Bieži var dzirdēt apgalvojumu, ka raksturs ir dots no dzimšanas. Ko darīt, ja cilvēks ir dzimis šādā veidā? Patiesībā tas ir mīts. Rakstura iezīmes veidojas visas dzīves garumā no agras bērnības. Šo pazīmju saturu un kombināciju ietekmē sociālā vide, dzīves apstākļi, kultūra un sabiedrības tradīcijas.

Iedzimtas psihes iezīmes vai arī ietekmē temperamentu, taču šī ietekme nav absolūta, bet gan ir cilvēka un sabiedrības mijiedarbības starpniecība. Cilvēka dabu it kā noslīpē sabiedrība. Tāpēc līdz ar vecumu raksturs var mainīties – dažas iezīmes kļūst spilgtākas, izteiktākas, savukārt citas šķiet apslāpētas, aiziet ēnā.

Par cilvēku, kura rakstura iezīmes parādās spilgti un atstāj nospiedumu uz visu viņa uzvedību, saka, ka viņam tā ir spēcīgs raksturs. Rakstura vājums izpaužas nepastāvībā, personisko īpašību nestabilitātē, kas veido rakstura noliktavu. Piemēram, kad mājās cilvēks izpaužas kā narcistisks tirāns, bet darbā – kā gļēvulis un ģībonis.

Tādējādi tēls ir daudzkrāsaina mozaīka, no kuras atsevišķiem elementiem veidojas unikāls personības tēls. Runājot par rakstura veidošanos un attīstību, ar to saprot tā individuālās iezīmes, svarīgas, nozīmīgas cilvēka pastāvēšanai sabiedrībā. Un katrā sabiedrībā dažādos vēstures laikmetos tās var būt pilnīgi atšķirīgas cilvēka īpašības.

Rakstura iezīmes un to klasifikācija

Jebkurai personai ir daudz īpašību un īpašību, nervu sistēmas īpatnības, fizioloģija, emocionālās un motoriskās sfēras. Mēs visi esam ļoti dažādi, taču ne visas mūsu dabas izpausmes ir saistītas ar raksturu.

Kas ir rakstura iezīme

Rakstura īpašība nav tikai viena no daudzajām cilvēka īpašībām, to raksturo vairākas pazīmes:

• stabilitāte, noturība;
• izpausme dažādās aktivitātēs un dzīves sfērās;
• saikne ar indivīda motīviem un vērtībām;
• ietekme uz uzvedības un paradumu stereotipu veidošanos;
• sociālā kondicionēšana, tas ir, saikne ar uzvedības normām sabiedrībā.

Šādu stabilu īpašību klātbūtne ļauj paredzēt cilvēka uzvedību. Zinot sava partnera raksturu, varat droši pateikt, kā viņš rīkosies šajā vai citā gadījumā. Tas ievērojami atvieglo saziņu starp cilvēkiem.

Iezīmju klasifikācija

Ir ļoti daudz personības iezīmju, kas veido viņas rakstura noliktavu, un vienkārša to uzskaitīšana prasītu pārāk daudz laika un vietas. Tāpēc jau kopš sengrieķu filozofa Platona laikiem viņi ir mēģinājuši šīs īpašības klasificēt, izceļot galvenās.

Piemēram, austriešu ārsts un dabaszinātnieks XIX sākums gadsimtā F. Galls, attīstot frenoloģiju (zinātni, kas ļauj aprakstīt cilvēka raksturu atbilstoši viņa galvaskausa uzbūvei), identificēja 27 pamatīpašības, kas veido personības noliktavu. Tajos ietilpa vairošanās instinkts, nepieciešamība pēc pašaizsardzības, mīlestība pret pēcnācējiem utt. Šobrīd ne iedzimtajiem instinktiem, ne cilvēka fizioloģiskajām īpašībām nav nekā kopīga ar raksturu, lai gan tie zināmā mērā var ietekmēt viņa noliktavu. .

Pēc Gall vairākkārt tika mēģināts sastādīt rakstura īpašību klasifikāciju, taču visu laiku izrādījās, ka dažas īpašības neiederas šajā klasifikācijā.

Pašlaik ir ierasts iedalīt tipos nevis rakstura iezīmes, bet gan to izpausmes sfēras. Tradicionāli izšķir 4 šādu personības iezīmju grupas:

• Izpaužas attiecībā pret citiem cilvēkiem: individuālisms un kolektīvisms, vienaldzība un jūtīgums, pieklājība un rupjība, laba griba un, viltība un patiesums utt.
• Izpaužas attiecībā pret sevi: prasīgums, paškritika, pašcieņa utt.
• Izpaužas saistībā ar lietu: iniciatīva un pasivitāte, slinkums un centība, organizētība un neorganizētība, perfekcionisms utt.
• : neatlaidība, neatlaidība, mērķtiecība, neatkarība, vēlme pārvarēt šķēršļus un savu vājumu.

Bet arī šī klasifikācija nav pilnīga, jo tajā nebija iekļautas tādas personas individuālās īpašības, kas raksturo viņa attieksmi pret lietām: precizitāte un neuzmanība, taupība, skopums utt.

Pārmērīgs uzsvars uz individuālajām rakstura iezīmēm

Rakstura iezīmju dažādība, sajaukšanās veido to unikālo sakausējumu, ko sauc par unikālu personību. Ja dažas iezīmes vai tuvu īpašību grupa pārmērīgi dominē, it kā izceļas uz priekšu, laužot attēla harmoniju, tad viņi runā par. Piemēram, izteikta vajadzība vienmēr būt redzeslokā, mīlestība pret "logu ģērbšanu", uzmācīga sabiedriskums un vēlme atklāti pārkāpt vispārpieņemtās uzvedības normas runā par demonstratīvu akcentēšanas veidu. Un pārmērīga agresivitāte, nesaturēšana, tieksme uz skandāliem un dusmu lēkmēm ir uzbudināma akcentācijas veida pazīmes.

Psihologi akcentēšanu vērtē kā sava veida rakstura "neglītumu". Pat ja tiek izceltas pozitīvas iezīmes, cilvēka uzvedība bieži kļūst nepieņemama, neērta citiem. Līdz ar to ir grūti līdzāspastāvēt ar pārmērīgi precīzu cilvēku, līdz pat fanātismam, un pārspīlēta jautrība un sabiedriskums var ļoti nogurdināt.

Kā jau minēts, katrs laikmets atstāj savas pēdas sociāli nozīmīgajās rakstura iezīmēs. Tātad uz individuāliem panākumiem orientētā sabiedrībā par svarīgākajām pozitīvajām īpašībām tiks uzskatīta mērķtiecība, iniciatīva, centība, neatkarība, pašpietiekamība līdz pat individuālismam. Un sabiedrībā, kur par galvenajām vērtībām tiek uzskatīts kolektīvisms un spēja pakārtot savas vēlmes kolektīva prasībām, individuālisms tiek noraidīts un nosodīts. Taču, neskatoties uz to, neapšaubāmi ir arī kopīgas pozitīvas iezīmes, kas saistītas ar vispārcilvēciskām vērtībām. Tie ietver:

Piemēram, noteiktās situācijās katrs cilvēks var piedzīvot, bet tas nenozīmē viņa gļēvulību, ja viņš spēj pārvarēt šīs bailes un neizlēmību. Ikviens ik pa laikam piedzīvo tieksmi uz slinkumu, jautājums, cik ļoti slinkums traucē cilvēkam normāli dzīvot un attīstīties. To pašu var teikt par mizantropiju. Visus cilvēkus masveidā un bez izšķirības nav iespējams mīlēt, taču, ja šī īpašība ir izteikta, cilvēks var pārvērsties par īstu briesmoni. Dāsnums ir laba īpašība, taču tas nenozīmē, ka cilvēkam ir jāatdod visa sava manta.

Ir īpašības, kuras atkarībā no izpausmes pakāpes var novērtēt gan kā pozitīvas, gan negatīvas. Un ne vienmēr tas ir pamanāms, kad, piemēram, neatlaidība pārvēršas spītībā, bet vēlme pasargāt sevi un tuviniekus – agresivitātē.

Galvenais kritērijs, kas ļauj noskaidrot jūsu rakstura negatīvo un pozitīvo īpašību attiecību, ir apkārtējo cilvēku attieksme. Sabiedrība ir spogulis, kas atspoguļo tavu patieso izskatu, un tev vajadzētu to aplūkot tuvāk.

17. janvāris, 2018 Personāla atlases speciālisti bieži lūdz kandidātiem uzskaitīt savus trūkumus. Šī jautājuma mērķis ir personāla speciālistam saprast, cik potenciālais darbinieks ir paškritisks, vai viņš sevi vērtē pareizi un vai spēj uztvert kritiku. Pretendents CV var patstāvīgi norādīt savus negatīvos aspektus, tomēr neaizmirstot koncentrēties uz savām prasmēm un spējām. Šajā rakstā mēs jums parādīsim, kā prezentēt savu negatīvās īpašības kopsavilkumā un sniedziet ilustratīvus piemērus, bet vispirms vispirms. Lai sāktu, apsveriet pamatnoteikumus trūkumu sadaļas aizpildīšanai.
Ja darba devējs pirms tikšanās jums nosūtīs e-pastu vai piedāvā aizpildīt CV veidlapu no uzņēmuma, tad visticamāk radīsies jautājums par vājās puses. Nekādā gadījumā nevajadzētu likt svītru. Ja šī sadaļa anketā ir, tad šī pozīcija darba devēju viennozīmīgi interesē. Svītra šajā gadījumā tiks uzskatīta par nespēju saprātīgi novērtēt sevi un pārvērtētu pašcieņu, kā arī nevajag aizrauties ar šīs sadaļas aizpildīšanu. Atcerieties, ka trūkumi var kļūt par jūsu priekšrocību. Piemēram, komunikācijas trūkums grāmatvedim neapšaubāmi ir pluss. Bet pārdošanas menedžerim tas acīmredzami ir mīnuss, atcerieties, ka tiek vērtēta jūsu atbilstība, paškritika un patiesums, nevis tas, cik daudz jums ir trūkumi. Nevēlamu personisko īpašību piemēri CV - trūkumi, uz kuriem noteikti nav vērts norādīt Es bieži kavēju;Man patīk azartspēles;Pieejamība slikti ieradumi(alkohols, smēķēšana u.c.);Bieži izklaidīgs;Strādāju tikai par algu;Patīk uzsākt biroja romānus;Esmu slinks;Esmu alkatīgs;Esmu ātrs;Pasīvs; Trūkumi, kas var nebūt jūsu labā: Pedantisms; Individuālisms; Paškritika; Pašnovērtējums; Hiperreaktivitāte; Pieticība; Neuzticēšanās; Iedomīgums; Tiešums; Iedomība; Pašapziņa; Pēc tam izcel tās rakstura iezīmes, kas tev netraucēs vai palīdzēs turpmākajā darbā. Laimīgi trūkumi CV: Nespēja rupji reaģēt uz rupjību; Paaugstinātas prasības pret citiem; Tieksme pieņemt lēmumus, pamatojoties uz savu viedokli; Nevēlēšanās rīkoties, lai izpatiktu citiem; Ne vienmēr spēju precīzi izteikt savas domas; Tieksme uz pārdomām; Es uzticos cilvēkiem, dažreiz arī daudz; pavadu daudz laika savas darbības un rīcības izvērtēšanai; varu aizrauties ar darbu un aizmirst par pārtraukumu; visas situācijas izlaižu caur sevi; nemāku lamāties; nezinu kā melot. Neitrālas īpašības: Bailes no kukaiņiem, čūskām, pelēm un citām dzīvām radībām; Bailes no lidmašīnām; Darba pieredzes trūkums (tiem, kas uzsāk karjeru vai maina darbības jomu); Vecums (cilvēkiem virs 40 gadiem); Mīli veikt pirkumus. Personas negatīvo īpašību saraksts CV nedrīkst būt pretrunā ar jūsu darba virzienu vai apšaubīt jūsu profesionalitāti.Tātad, piemēram, lai iegūtu darbu par pārdevēju konsultantu, varat norādīt: uzticamība (ir plus, strādājot ar klientiem). ); pārmērīga skrupulozitāte (būs pluss, strādājot ar naudu); pārdevēji ir finansiāli atbildīgi par precēm, un šis "trūkums" ir vienkārši nepieciešams labam pārdevējam; pārmērīga mīlestība pret komunikāciju (svarīgs punkts darbā ar klientiem, kas ir arī pozitīvs "mīnuss" mazumtirdzniecībai.) cilvēki un mīlestība pret faktiem (pareizāk sakot, pret skaitļiem); Atbrīvošanās no nekārtībām (visam jābūt savās vietās) ak, un tikai tas); Lēnām (strādājot ar lielu daudzumu, noteikti nevajadzētu steigties); Pārmērīga uzmanība detaļām vai pedantisms.

Diemžēl vai par laimi ideāli cilvēki nenotiek, un katram no mums ir gan pozitīvas, gan negatīvas rakstura iezīmes. Tomēr paradokss ir tāds, ka viena un tā pati persona kādam var būt "pareizo" īpašību paraugs, bet citiem - tālu no labākās cilvēces pārstāves. Šajā rakstā jūs uzzināsiet, no kā tas ir atkarīgs un kādās situācijās tas izpaužas.

Kādas ir cilvēka pozitīvās un negatīvās īpašības

Jebkura cilvēka raksturam ir gan pozitīvās, gan negatīvās puses, taču jāatzīmē, ka dažādās situācijās viena un tā pati īpašība var nest atšķirīgu vēstījumu un tikt uztverta atšķirīgi. Piemēram, apsveriet šādu īpašību kā pedantismu. Droši vien daudziem ir tādi kolēģi, vai arī tu pats esi pedantisks savos profesionālajos pienākumos. Protams, bieži vien šī rakstura īpašība tiek ļoti augstu novērtēta no varas iestāžu puses, tiek rādīta kā piemērs citiem darbiniekiem, un ne velti – pateicoties tam, darbinieks spēj sasniegt augstus rezultātus un uzlabot uzņēmuma sniegumu. Protams, šajā gadījumā minētā kvalitāte ir vērtējama kā labvēlīga.

Tajā pašā laikā iedomājieties vīrieti vai sievieti ar pedantisku tieksmi mājās. Bieži vien citas mājsaimniecības cieš no šīs rakstura īpašības, uzskatot to par ārkārtīgi negatīvu un sarežģītu dzīvi. Mājas pedants nenogurstoši uztur kārtību, pieprasot, lai citi to ievēro, neskatoties uz nogurumu, laika trūkumu un citiem faktoriem. Ja citi ģimenes locekļi nav pakļauti šīs iezīmes izpausmei, tad mājās, visticamāk, regulāri notiks konfliktsituācijas.

Personas pozitīvo īpašību saraksts pa grupām

Diezgan sagaidāms, ka dažādās dzīves jomās tiek novērtētas pilnīgi atšķirīgas īpašības. Apskatīsim tos sīkāk pa grupām.

Pozitīvās īpašības attiecībā pret sabiedrību

labvēlība

Protams, katrs cilvēks ir gandarīts, ja pret viņu izturas laipni, un, ja šī īpašība tevī ir skaidri izteikta, tad acīmredzot tu atstāj labu iespaidu uz citiem.

Sabiedriskums

Brīnišķīga kvalitāte, pateicoties kurai jūs varat atrast pieeju gandrīz jebkurai personai.

līdzjūtība

Daudzi cilvēki vēlas interesēties par savām problēmām un patiesi cenšas piedalīties to risināšanā. Protams, sabiedrība šādus cilvēkus novērtē.

jutīgums

Īpaši novērtēts vadītāju, skolotāju, ārstu un daudzu citu vidū.

Pozitīvas īpašības darbā

Uzcītība

Cilvēks, kurš pieliek visas pūles, lai labi paveiktu savu darbu, noteikti sasniegs šo mērķi.

neatlaidība

Tas, kuram ir neatlaidība, noteikti nepadosies pusceļā, pat ja ar viņu kaut kas noiet greizi.

Zinātkāre

Šāda ļoti neviennozīmīga īpašība var ļoti palīdzēt darbā - cilvēks, kurš nestrādā “uz mašīnas”, bet cenšas iedziļināties savas darbības detaļās, nepārprotami sasniegs iespaidīgāku rezultātu.

Precizitāte

Ja cilvēks savu darbu dara rūpīgi, tad, protams, viņam tas nebūs jāpārtaisa, atšķirībā no daudziem, kuriem šīs funkcijas nav.

Optimisms

Ja esi pieradis uz dzīvi raudzīties ar optimismu un tās izpausmēs meklēt plusus, tad visticamāk dzīvo vieglāk nekā daudzi citi.

Izejošais

Ikviens, kurš vairākus gadus ir uzkrājis aizvainojumu un neapmierinātību, atšķirībā no gudra cilvēka, acīmredzot, nevarēs atrast mieru.

atklātība

Cilvēks, kurš ir atvērts citiem cilvēkiem un visam jaunajam, biežāk atrod patiesu laimi dzīvē nekā tie, kas cenšas norobežoties no pasaules.

mierīgums

Protams, nekonfliktējam cilvēkam ir daudz vieglāk veidot attiecības ar cilvēkiem nekā konfliktējošam cilvēkam.

Pozitīvas īpašības sievietei

Sieviete var darboties vairākās lomās, un katrai no tām ir savas prioritārās puses.

• Sieva: centība, pieklājība, uzticība, viegls raksturs, laipnība, jutekliskums, tīrība.
• Māte: pacietība, gādība, laipnība, iejūtība, pacietība.
• Draugs: līdzjūtība, iniciatīva, optimisms.

Kopumā nav viena ideālas sievietes tēla. Kāds uzskata, ka sievietei jābūt ambiciozai, neatkarīgai, aktīvai, savukārt citi ir pārliecināti, ka tādas īpašības kā lokanība un lēnprātība raksturo "īstu sievieti".

Īsta vīrieša pozitīvās rakstura iezīmes

Saskaņā ar sen iedibinātiem sociālajiem jēdzieniem “īstam vīrietim” ir jābūt apgādniekam, kā arī gādīgam un mīlošam vīram un tēvam. Kad lielākā daļa sieviešu raksturo ideālu vīrieti, bieži dzirdami šādi epiteti: laipns, dāsns, aktīvs, lojāls, ģimenisks, maigs, kaislīgs, dzīvespriecīgs, gādīgs, erudīts, neatlaidīgs, seksīgs, veikls, uzņēmīgs utt.

Kad mēs runājam par vīrieti kā tēvu, tad kā pozitīvas īpašības tiek minēta uzmanība, laipnība, gādība, humora izjūta, pacietība un citi.

Labam strādniekam vīrietim jābūt uzcītībai, punktualitātei, centībai, kolektīvismam utt.

Personas negatīvo īpašību saraksts pa grupām

Negatīvās rakstura iezīmes attiecībā pret sabiedrību

egoisms

Kad cilvēks domā tikai par pašu labklājību, un bieži vien to panāk uz citu rēķina, to nosoda sabiedrība.

Ļaunprātība

Cilvēki, kuri izrāda nelaipnu attieksmi pret citiem, bieži saņem līdzīgu reakciju no viņiem.

Negodīgums

Ja cilvēks pret citiem uzvedas negodīgi, tad diez vai viņam jācer uz labestīgu attieksmi pret sevi.

Rupjums

Rupjus sabiedrības pārstāvjus atrod reti savstarpējā valoda ar citiem cilvēkiem, kas vēlāk neietekmē viņu dzīvi vislabākajā veidā.

bezkaunība

Nahaliem ir harizma un šarms tikai dažos romānos un filmās par mīlestību - in īsta dzīve no tiem parasti izvairās.

Darbā izpaužas negatīvās rakstura īpašības

Iniciatīvas trūkums

Ja esat šīs kvalitātes īpašnieks, tad, protams, tas neiepriecina ne priekšniekus, ne kolēģus.

Slinkums

Šeit un tā viss ir skaidrs - slinks cilvēks reti demonstrē darba spēju brīnumus un tiek galā daudz mazāk nekā vairums citu.

Nolaidība

Maz ticams, ka kāds, kurš savu darbu dara nevērīgi, paveiks to patiešām labi.

Bezatbildība

Ļoti negatīvs ne tikai darbam, bet arī daudzām citām dzīves jomām.

lēnums

Dabiski, ka cilvēks, kurš strādā lēni, vairumam darba devēju nav iekārojamākais kandidāts.

Rakstura iezīmes saistībā ar dzīvi

Pasivitāte

Cilvēks, kurš necenšas dzīvē kaut ko sasniegt un kurš arvien vairāk atstāj savas lietas nejaušības ziņā, reti saņem no likteņa kaut ko patiešām vērtīgu.

Dusmas

Varbūt nav nekā pārsteidzoša faktā, ka no tiem, kuri izrāda dusmas pret ārpasauli, dod priekšroku izvairīties.

Slēgšana

Kad cilvēks ir noslēgts, viņš atņem sev prieku sazināties ar daudzām interesantām personībām, kā arī daudzus atklājumus, kas varētu ļoti izdaiļot viņa dzīvi.

skaudība

Tas, kurš bieži apskauž citus, vairāk koncentrējas uz kāda cita dzīvi, nevis uz savu. Rezultātā izrādās, ka tava dzīve it kā paiet garām.

Negatīvās iezīmes sievietei

ķildīgums

Ar šādu sievieti ir gandrīz neiespējami izveidot harmonisku ģimeni, un tas ir ārkārtīgi negatīvs karjerā un draudzībā.

slinkums

Tas var izpausties gan dzīves uzvedībā, gan izskatā.

augstprātība

Droši vien daudzām bija “prieks” sazināties ar šādām sievietēm, un saziņa ar viņām acīmredzami neatstāja pozitīvas emocijas.

Pieskāriens

Daudzas sievietes pašas cieš no šīs sava rakstura iezīmes un liek citiem piedzīvot negatīvas emocijas.

runīgums

Īsta vīrieša negatīvās īpašības

Alkatība

Arvien biežāk dažādos forumos var atrast ziņas no sievietēm, kuras ir patiesi sašutušas, uzskatot, ka šī ir viena no nepatīkamākajām vīrieša iezīmēm. Tomēr draudzībā tas tiek uztverts ar naidīgumu.

Iniciatīvas trūkums

Īpašība, kas ne pie kā laba nenovedīs ne attiecībās, ne karjerā.

parazītisms

Ar šādu vīrieti ir diezgan grūti izveidot ģimeni, un par karjeras sasniegumiem nav ko teikt.

Nežēlība

Protams, nevienam nepatiks vīrietis, kurš spēj celt savu pašcieņu, tikai pazemojot citus cilvēkus.

Neticība

Tas var būt par laulības pārkāpšanu un ne tikai. Īpašība var izpausties arī draudzībā un darbā.

Personas pozitīvo īpašību saraksts darba atsākšanai

Sastādot CV pirms intervijas, svarīgi neaizmirst norādīt savu pozitīvas iezīmes- tieši šī aile var būt izšķiroša, kad piesakāties darbam.

Kādas labās īpašības būtu jāuzsver

Tātad, pētot tavu CV, darba devējs cer tajā ieraudzīt tavu personīgo priekšrocību sarakstu, kas pozitīvi ietekmēs ne tikai darbu, bet arī atmosfēru kolektīvā. Kādas rakstura īpašības viņam liks saprast, ar kurām jūs varat tikt galā? Pirmkārt, tas, protams, ir sabiedriskums, jo cilvēks, kurš spēj atrast kopīgu valodu ar citiem cilvēkiem, acīmredzot nesaasinās situāciju kolēģu vidū. Tāpat neaizmirstiet pieminēt apzinīgums, uzticamība, optimisms, atbildība, precizitāte- to visu noteikti apstiprinās jaunais amats.

Profesionālās pozitīvās īpašības

Protams, piesakoties jebkurā organizācijā, būs jāmin, ne tikai par personiskās īpašības, bet arī par īpašībām, kas vajadzīgas jebkuram labam profesionālim. Var runāt par tādām iezīmēm kā oratora un organizatoriskās prasmes, disciplīna, punktualitāte, skrupulozitāte, stresa noturība, ātra mācīšanās, augsta efektivitāte. Ja jums ir kādi profesionāli apbalvojumi vai diplomi, noteikti norādiet to savā CV – noteikti, tas jums būs tikai pluss. Gadījumā, ja runa ir par radošs darbs, tad var minēt tādu kvalitāti kā radošums.

Negatīvo personisko īpašību saraksts CV

Tomēr, piesakoties darbā, ir vērts padomāt, ka dažas īpašības var nepatikt jūsu darba devējam, neskatoties uz to, ka citās dzīves jomās tās var pozitīvi ietekmēt. Piemērs būtu emocionalitāte- tavs jaunietis varētu būt sajūsmā par šo īpašību, taču tas nemaz neradīs optimismu tavā potenciālajā priekšniekā, ja kandidēsi uz kasiera vai viesmīļa amatu. Negatīvo personīgo īpašību krājkasē CV varat pievienot kautrīgums- viņu var mīļi sagaidīt daudzi, bet dažos amatos būs pavisam nevietā. Arī tāda īpašība kā neatkarība- daži darba devēji to uztvers vienkārši kā nespēju strādāt komandā.

Turklāt dažās organizācijās jūs, visticamāk, nenokļūsit savās rokās taisnumu- dažkārt tas robežojas ar takta trūkumu, nepieklājību un ir vienkārši nevēlams atsevišķās situācijās un jo īpaši pakalpojumu sektorā. Rūpīgi padomājiet, pirms uzskaitāt tādas īpašības kā principu ievērošana- tā arī nebūt nav daudzu darba devēju prioritāte un rada acīmredzamu piesardzību no viņu puses.

Kādas personības iezīmes vajadzētu pieminēt intervijā?

Daudzi pretendenti, nokļūstot uz interviju, pieļauj vienu izplatītu kļūdu - viņi pauž tikai savas pozitīvās īpašības, skaidri norādot, ka viņiem nav trūkumu. Protams, maz ticams, ka vismaz viens darba devējs noticēs, ka tā ir patiesība – viņš var nonākt pie secinājuma, ka melo vai nespēj dot sev objektīvu vērtējumu. Tāpēc, runājot par trūkumiem, nosauciet tās īpašības, kas tiks atzinīgi novērtētas tieši šajā organizācijā. Darba devējam vari pateikt, ka uzskati to par negatīvu īpašību, ka nereti pievērš uzmanību niekiem – ja pieteiksies, piemēram, uz ārsta vakanci, tad, protams, šāda atklāsme tiks uztverta pozitīvi.

Kopumā padomājiet par to, kāda negatīva īpašība tiks lojāli uztverta iestādē, kurā vēlaties kļūt par darbinieku. Un, protams, neaizmirstiet par īpašībām, kas tiek novērtētas gandrīz visur: efektivitāte, draudzīgums, optimisms, humora izjūta, atbildība, savaldība un citas. Protams, centies neizskaistināt realitāti vai vēlāk, piesakoties darbā, tiekies vismaz pēc norādītajām īpašībām, ja patiesībā tev tās nepiemīt.

Cilvēka pozitīvās un negatīvās īpašības nosaka indivīda psiholoģija un viņa ķermeņa uzbūve. Rakstura īpašību un īpašību sistēma ir iespiesta personisko īpašību izpausmē.

Svarīgs! Rakstzīmju statiskums tiek noteikts nervu sistēma, un tā dinamika - ārējie faktori!

Negatīvo personības iezīmju saraksts

• Lepna cilvēka sliktās īpašības izpaužas uzskatā, ka visa pasaule pastāv viņa dēļ un visam jānotiek pēc viņa iegribām un priekam.
• Varas alkas ir cilvēku tieksme ar vai bez iemesla izslāpēt, komandēt, kontrolēt visu un visus.
• Savtīgums un iedomība ir koncentrēšanās uz savām vajadzībām un pārmērīga mīlestība uz pagodinājumu.
• Greizsirdīga cilvēka sliktās īpašības ir skaudības sajūta par šķietamiem vai iedomātiem pretinieka panākumiem, īpaši mīlestības pret priekšmetu jomā.
• Aizvainojums ir mēģinājums piesaistīt uzmanību un iegūt vairāk, nekā cilvēks ir gatavs dot.
• Skaudība ir kairinājuma sajūta, ko izraisa otra cilvēka labklājība, panākumi.
• Atriebība ir vēlme un gatavība ar ļaunu reaģēt uz nodarīto kaitējumu, neatkarīgi no tā lietderības.
• Sliktās īpašības nežēlīgs cilvēks ir vēlme sagādāt ciešanas jebkurai dzīvai būtnei.

Pozitīvo personības iezīmju saraksts

Cēla un spilgta tēla veidošana tiek panākta ar vairāku indivīda individuālo psiholoģisko spēju palīdzību:

• Noteiktība ir domas precizitāte un skaidrība, nekonsekvences un neskaidrības neesamība domas elementos un pašās domās.
• Izturība ir labās īpašības cilvēks, kurš tiek augstu novērtēts, pateicoties spējai izturēt spēcīgu negatīvu emocionālu ietekmi, kas izraisa augstu garīgo spriedzi.
• Uzmanība ir spēja ieklausīties citā cilvēkā.
• Līdzjūtība ir žēlums un līdzjūtība, ko izraisa citu cilvēku nelaime.
• Cieņa ir cilvēka labākās īpašības, kas slēpjas spējā rēķināties ar citu interesēm.
• Garīgais dāsnums ir spēja dot savu spēku, jūtas un spējas citiem.
• Darbīgums ir gatavība darboties ar pilnu atdevi, veicot jebkuru darbu.
• Dzīvespriecīgums ir pozitīva cilvēka laba īpašība, kas palīdz atrast spilgti pozitīvos aspektus visās dzīves situācijās.
• Gods ir cilvēka iekšējā morālā cieņa.
• Pateicība ir apmierinātība ar saviem talantiem un dabas dotībām, neuztverot to kā pašsaprotamu.
• Pazemība ir nelepna cilvēka labās īpašības, kas ir gatavs pakļauties kāda cita gribai.

Kas sievietēs ir visaugstāk novērtēts?

• Taupība ir spēja gudri rīkoties ar savu īpašumu un garīgajiem spēkiem.
• Lēnprātība ir rakstura maigums.
• Maigums ir aizkustinošu rūpju izpausme par tuvāko.
• Pacietība ir stipra cilvēka labākā īpašība, kas izpaužas morālā stabilitātē un prāta skaidrībā.

Kas padara perfektu vīrieti?

• Drosme ir spēja rīkoties, neskatoties uz izmisumu.
• Gudrība ir dziļa domāšana un lēmumu pieņemšana, pamatojoties uz bagātu dzīves pieredzi.
• Uzticamība ir atbildīga cilvēka labākā īpašība, kas ietver stingrību lēmumu pieņemšanā un solījumu turēšanā.

Uzvedības faktoru grupēšana

• Cilvēku attiecības ar citiem. Sabiedriskums, iejūtība, laipnība un cieņa ir kolektīvisma galvenās priekšrocības. Cilvēka negatīvās īpašības ir individuālismam raksturīga slēgta, bezjūtīga, rupja, mānīga, nicinoša izpausme.
• Funkcijas, kas nosaka pieeju biznesam. Radošās prasmes, atbildība un apzinīgums uzdevumu izpildē, iniciatīvas un neatlaidības izpausme ir cilvēka pozitīvās īpašības.
  Nepieņemamie izpaužas kā slinkums, inerce un vienaldzība.
• Attieksme pret savu "es". Simptomu kompleksu sistēma ietver pašcieņu un kritisku pašcieņu. Cilvēka pozitīvās īpašības ir pieticība un slikto īpašību trūkums - iedomība, augstprātība un iedomība. Negatīvie rādītāji ietver augstprātīgas, jūtīgas, kautrīgas un savtīgas tieksmes.
• attieksme pret lietām. Precizitāte vai nicinājums pret materiālajiem labumiem ļauj mums novērtēt indivīda būtību.

Cilvēka uzvedību nosaka vispārpieņemti standarti. No dzimšanas brīža katram indivīdam tiek piešķirtas pozitīvas un negatīvas īpašības. To izpausme galvenokārt ir saistīta ar izglītību, kā arī spēju tikt galā ar kritiskām situācijām.

Personības ķermeņa uzbūves un rakstura iezīmes

Vācu psihologs Ernsts Krečmers izvirzīja teoriju, kas veicina grupēt sarakstu ar sliktiem un labās puses, pamatojoties uz cilvēka ķermeņa uzbūvi:

1. Astēniķi (tulkojumā no grieķu valodas astēniski nozīmē vāji) ir tievi indivīdi ar iegarenu seju un ekstremitātēm, vāji attīstītām krūtīm un muskuļiem. Tie pieder arī šizotīmu grupai. Cilvēka negatīvās īpašības izpaužas kā izolētība, nopietnība, spītība, zems pielāgošanās līmenis jauna vide. Psiholoģiskos traucējumus pavada šizofrēnijas pazīmes.
2. Sportisti (cīkstoņi) ir gara auguma cilvēki ar platiem pleciem, spēcīgām krūtīm un spēcīgu skeletu, attīstītiem muskuļu audiem. Cilvēka pozitīvās īpašības (iksotimika) ir mierīgums un praktiskums, atturība. Viņi nav iespaidojami un nepanes pārmaiņas. Psihiski traucējumi izraisa epilepsiju.
3. Piknikiem ir liekais svars labi cilvēki ar vidēju augumu un īsu kaklu. Ciklotīmi izceļas ar platu seju ar maziem vaibstiem. Viņi ir sabiedriski un viegli kontaktējas. Pilnīga cilvēka labākās īpašības izpaužas paaugstinātā emocionalitātē un vieglā adaptācijā jaunā vidē. Garīgos traucējumus pavada mānijas depresijas stāvokļi.

Cilvēku negatīvo īpašību izpausme dažādās situācijās

Karjera. Ceļā uz labāko īpašību veicināšanu labs cilvēks var aizstāt liekulību, melus, iedomību, naidu un augstprātību.

Ekstrēma situācija. Baiļu sajūta par savu veselību un dzīvību var izraisīt negaidītas darbības (blēdīgu, nodevīgu, gļēvu, vājprātīgu un citas).

Attiecības. labs piemērs greizsirdība, stulbums, alkatība, īgnums un paviršība. Cilvēka sliktās īpašības īpaši pamanāmas, dzīvojot kopā ar citiem cilvēkiem.

Cilvēku pozitīvo īpašību izpausme dažādās situācijās

Ekstrēms. Drosmīgi, izgudrojoši, neatlaidīgi un nopietni cilvēki sabiedrībā bauda lielu cieņu. Šajā kategorijā ietilpst lojāli, uzticami un atsaucīgi cilvēki, kuri saspringtā situācijā parāda savu labāko pusi.

Otrā pusīte. Ideālām attiecībām ar mīļajiem ir jāattīsta atbilstība, uzmanība un laipnība. Ir svarīgi parādīt maigumu, uzticību un pacietību - galvenās pozitīvās personas, kas atrodas pārī.

Augsts amats. Virzoties pa karjeras kāpnēm īpašs rādītājs ir morālā izturība, apzinīga un strādīga attieksme. Godīga, precīza un taktiska uzvedība ir ideāla apzinīga darbinieka taktika.

Sabiedrības attieksme

Saskaņā ar vispārpieņemto gudrību cilvēka labās īpašības vienmēr ved uz attīstību. Gluži pretēji, nepieņemamas darbības tiek iedzītas strupceļā. Atbilstoša un cienīga uzvedība tiek augstu novērtēta. Godīgas, ambiciozas un labas attiecības ir svarīgi rādītāji. Nosodīts - nodevība, sīkums, skaudība un vienaldzība.

Tumšās un gaišās puses izpausme vienmēr tiek vērtēta kopā. Ideālu nav. Ar labu audzināšanu un atbilstību visiem labvēļa parametriem nav izslēgta slikto ieradumu klātbūtne, kas saistīta ar negatīvām īpašībām. Katram indivīdam ir tiesības patstāvīgi izvēlēties piemērotu uzvedības modeli visas dzīves garumā.

Vīriešiem ir daudz negatīvu īpašību. Taču identisku vīriešu nav, un katrs no viņiem savā ziņā ir spēcīgs un savā ziņā vājš. Bet ir negatīvu īpašību kopums, kas visbiežāk izpaužas stiprās puses pārstāvēs.

10. Apmierinātība

Daži vīrieši laika gaitā kļūst nevajadzīgi pārkaulojušies savā dzīvesveidā. Nopirka mašīnu, piedzima bērniņš, iedibināts darbs, mīļa sieva, ko vēl vajag no dzīves? Un no tā laika viņi sāk dzīvot kā pauspapīrs. Uz darbu, no darba, dīvāna, TV, piektdienas vai sestdienas alus ar draugiem un atkal viss riņķī. Kādai sievai tā derētu? Vai tas arī ir pārkaulojies. Bet mēs tādi neesam! Mēs vēlamies dažādību, uzmanību, piedzīvojumus, beidzot! Bet nē. Ja zemnieks ir sasniedzis dīvānu, jūs pat nevarat viņu izvilkt no turienes ar traktoru ...

9. Apmulsums

Dažreiz šī vīriešu īpašība vienkārši satracina. Kaut kur viņi ir nežēlīgi plēsēji, un, kad nepieciešams, visnepiemērotākajā brīdī viņi no apmulsuma neatrod sev vietu. Daudziem kautrība, apmulsums un bailes tikt apzīmētam kā vājš, neveikls ķipars vai nezinātājs kādā jomā var kļūt par klupšanas akmeni, virzoties pa karjeras kāpnēm un patiešām cenšoties kaut ko sasniegt.

8. Vienaldzība

Neviens nepamanīja, ka tad, kad vīrietis pārnāk no darba un stāsta par kārtējo atgadījumu, kas noticis kāda cita vainas dēļ, tu klausies viņā ar atvērtu muti, uztraucies, pat mēģini apspriest šo lietu. Bet, tiklīdz jūs sākat dalīties ar viņu savās nepatikšanās, viņš tikai pamāj ar galvu, bet šķiet, ka viņš pats neklausās. Un vairumā gadījumu tā arī notiek. Tas, kas ar tevi notika, viņu nemaz neinteresē. Viņš redz, ka tev joprojām ir divas rokas, divas kājas un galva vietā, kas nozīmē, ka nekas briesmīgs nav noticis. Patīk, izdzīvo!

7. Aizdomas

Atliek tikai nedaudz nokavēties no darba, jo vīrietis uzreiz sāk tevi par kaut ko turēt aizdomās. Turklāt, kad jūs viņam visu izskaidrojat, viņš, visticamāk, tam nenoticēs, pretējā gadījumā viņš izdomās kaut ko jaunu. Un pat tad, kad jūs viņam sniedzat lieciniekus un neapgāžamus pierādījumus, ka kavēšanās nebija jūsu vaina, viņš sāks turēt aizdomās lieciniekus. Pretējā gadījumā, kad būtu vienkārši absurdi aizdomas, viņi arī liks jums izskatīties pēc idiota, sakot: "Tas bija tas, ko tev vajadzēja teikt!" Vai arī: “Jā, es par tevi nešaubījos! Kā tu tā varēji domāt?

6. Greizsirdība

Šī ir tādu pašu aizdomu māsa. Tas, varētu teikt, izplūst tieši no tā. Es nevēlos runāt par greizsirdīgiem vīriešiem. Uzreiz garastāvoklis krītas. Nu kurš gan grib klausīties konstanti: “Ko tu ģērbies? Ņem nost, tas nedarbosies!", "Tas ir pārāk izaicinoši!" un viss vienā garā. Varētu domāt, ka dziļā kakla izgriezuma vai īso svārku dēļ potenciālie konkurenti mani apēdīs dzīvu, taču viņi viņam neko neatstās. Un šīs nebeidzamās aizdomas stilā: "Kāpēc tu kavēji?", "Ar ko tu biji?", Jā, "Kāpēc tu tik ļoti blenz uz viņu." Man nav vārdu.

5. Nolaidība

Ja vīrietis kaut ko dara sev, viņš vienmēr to izdarīs izcili. Bet citiem viņš var krāpties. Vai, atkal, dariet, kā viņam patīk no sava viedokļa. Un viņam vienmēr ir attaisnojums: "Es nezinu, kā to izdarīt citādi!". Un tu sāc teikt, ka tev vienkārši aug rokas no nepareizās vietas vai bija jāpamēģina, vispār var uzskriet: “Zini ko, nākamreiz dari visu pats, jo tev iet labāk un tu labāk zini, cik vajag. ". Tāpēc dažreiz vienkārši ir jāpaklusē, sakodot zobus.

4. Pieskāriens

Bet cilvēkam atliek tikai kaut ko pateikt, kaut ko viņam pārmest, kā vīrietis pagriež degunu. Un nevis augstprātības, bet aizvainojuma dēļ. Daži sāk mest visu, nerunāt ilgu laiku. Aizveriet durvis, dodieties makšķerēt vai medībās un rīkojieties tā, it kā jūs nebūtu nekas. Ja jums ir tāds vīrs - tas ir slikti. Laiks izgāzt. Nebūs jēgas, jo viņa sejā ir visas egoisma pazīmes. Turklāt egoisms, kas un mīlestība nav nekas.

3. Atriebība

Visi vīrieši bez izņēmuma ir atriebīgi. Tikai filmās vīrieši prot apstāties laikā. Dzīvē lielākā daļa no viņiem nekad nenomierināsies, kamēr nebūs atriebušies. Un, ja viņiem neizdodas atriebties, viņi izstrādā plānus un, ticiet man, vienkārši atsakieties no slinkuma, un kāds no šiem plāniem nekavējoties izgāzīsies uz jūsu galvas.

2. Dusmas

Ir slikti, ja vīrietis nav savaldīts dusmās. Bet vienā vai otrā veidā vīrieši tam ir pakļauti. Pat visnepatīkamākais vīrs var slepus dusmoties, lai, beidzot izlauztos cauri, viss pārvērstos vienā lielā katastrofā. Un slēptās dusmas ir daudzkārt sliktākas nekā izlaušanās. Šeit jūs vismaz zināt, ka nesēdat uz guļoša vulkāna ...

1. Iekāre

Es patiešām nevēlos redzēt šo īpašību savā vīrietī, bet ar vienu vai otru spēku tā joprojām var izpausties viņā. Ne visām dāmām ir raksturīga pārmērīga emancipācija seksā, bet vīrieši, kā likums, vienmēr vēlas kaut ko vairāk. Un tas reizēm ir ļoti nogurdinoši un krīt uz nerviem vairāk nekā visas iepriekšējās īpašības. Un, kad arī vīrietis šajā ziņā ir nevajadzīgi uzbāzīgs, tas ir vienkārši briesmīgi ...

Secinājums

Bet neaizmirstiet, ka daudzas no tām pašām īpašībām ir raksturīgas sievietēm. Tāpēc, pirms vainot saderināto, vispirms vajadzētu paskatīties uz sevi no malas. Patiešām, dīvainā kārtā vīrieši daudzus ieradumus apgūst no saviem dvēseles radiniekiem. Tici man, viss ir kārtībā!

mūsu adresātu saraksts Vietnes saturs reizi nedēļā

Saistītie materiāli

Jaunākais vietnes saturs

Attiecības

Mēs pastāvīgi dzirdam par to, cik svarīgi, lai sieviete būtu formā un kopta. No tā esot atkarīgi viņas panākumi vīriešu vidū.